Per evitare che una persona con problemi di alcol perda l’impiego, molte aziende propongono per prima cosa una convenzione di cura.
La perdita del posto di lavoro è per una persona alcoldipendente una circostanza che rischia di peggiorarne l’emarginazione e di ridurre le possibilità di guarigione. Per evitare di arrivare a tanto, molte aziende propongono al collaboratore in questione per prima cosa una convenzione di cura, che spesso consiste in una sospensione dei provvedimenti amministrativi dovuti alle inefficienze osservate, a patto che il lavoratore s’impegni a seguire un trattamento.